BACK LIST
Réf : Eosa - MMOA
Published on 28/09/2022

Manager MOA Assurances de Personnes H/F

CDI

Nanterre - Île-de-France - France

Presentation of the company

Eosa, société de courtage et de gestion du groupe Optimind, composée d'une centaine de collaborateurs, est spécialisée dans la Gestion & la Distribution de solutions d’Assurances de Personnes (Santé, Prévoyance, Epargne & Retraite) pour le compte d’organismes assureurs et de souscripteurs de contrats collectifs (entreprises et organisations sociales).

Le groupe Optimind est le leader français du conseil en gestion des risques.

Job Description

Sous la responsabilité du Directeur d’Eosa et en qualité de chef de projet expérimenté, votre aurez à manager l’équipe de production, composée de 2 personnes. Vous piloterez les projets de transformation du système d'information avec l’ambition d’en faire un outil de performance et de compétitivité. Dans le cadre de vos fonctions, vos tâches sont les suivantes :

  • Analyse des besoins d'évolution du système existant,
  • Gestion des projets métiers,
  • Gestion des projets de transformation du système d'information,
  • Gestion de la recette et de la conduite du changement,
  • Amélioration des processus. 


Votre trajectoire de carrière 

Rejoindre les équipes Eosa, c’est faire le choix d’un parcours professionnel riche de projets, de rencontres et de réussites. C’est également avoir l’opportunité d’évoluer dans un environnement dynamique, à taille humaine, avec un fort esprit start-up !

Required profile

  • Diplômé(e) d’un Bac+ 4/5 en Ecole de Management, d’Assurance ou Ecole d’Ingénieur, idéalement formé(e) aux métiers du conseil, vous justifiez d’une expérience solide en Management de Projet MOA,
  • Vous justifiez d’expériences réussies de mise en œuvre de projets et vous disposez de connaissances dans le domaine de l’Assurance plus précisément en retraite supplémentaire et si possible des sujets réglementaires en Assurance (Loi Pacte, Flat Tax, Eckert),
  • Vous avez un excellent sens du relationnel et appréciez le travail en équipe,
  • Force de proposition, vous savez être autonome et rigoureux(se) dans votre travail.
  • Doté(e) d’un sens de l’initiative et organisé(e) dans la gestion de vos tâches, vous recherchez une entreprise au sein de laquelle vous pourrez vous investir et évoluer.

Other information

Nous vous offrons :

  • Une charte de télétravail jusqu’à 2 jours par semaine,
  • Une mutuelle prise en charge à 100% par l’entreprise,
  • Une carte ticket restaurant avec 8€ / jour travaillé dont 60% sont pris en charge par l’entreprise,
  • Un compte épargne temps avec un abondement de 50%,
  • Un PEE avec un abondement de 25% des montants versés,
  • Une prime en fonction de la performance individuelle,
  • Une société labellisée Happy@Work 2021 et Handi-engagée,
  • Un plan de formation avec notamment #SkillsDay,
  • Un management de proximité ;
  • Des valeurs fortes : bienveillance et excellence,
  • Une trajectoire de carrière sur-mesure et la possibilité d’évoluer rapidement,
  • Le remboursement de 50% des frais de transport ;
  • Des jours de RTT,
  • Un CSE, des moments de convivialité (séminaires, afterworks, conférences et petits-déjs).

 

Share this offer